日本語・医療通訳同席
5カ国25拠点で継続
24時間LINE相談
企業向け優待条件
Issue
経営リスクとしての医療
医療の不安は、経営のリスクになります。海外に赴任した従業員さまが体調を崩したとき、どこにかかればよいか分からない——その不安は本人の問題にとどまりません。受診をためらって重くなる、家族の不調で仕事に集中できない、赴任を辞退される。医療に関する不安は、生産性と人材の定着に直結します。
受診の遅れ
言葉や制度が分からず受診をためらい、軽いうちに対処できなかった結果、重くなってから休むことになります。
ご家族の不調
赴任者本人ではなく、配偶者やお子さまの体調が原因で仕事に集中できない状態が続くことがあります。
赴任の辞退
医療体制への不安が、海外赴任そのものをためらう理由になります。人材の確保に影響します。
緊急時の判断
重い疾患や事故が起きたとき、現地でどう動けばよいかが決まっていないと対応が遅れます。
ことびあは、この不安を日本語で受け止める体制を企業さまとご一緒につくります。従業員さまの安心は、海外事業を続ける力になります。
Coverage
従業員さまだけの制度ではありません
ことびあの法人向けサービスは、ご家族も対象です。配偶者さま・お子さまも、従業員さまと同じようにご利用いただけます。
オンライン診療
ご自宅から日本語で受診いただけます。
外来診療
クリニック・提携病院で対面の診察を受けていただけます。
LINE相談
24時間365日、日本語でご相談いただけます。
健康診断
赴任前後の健診、定期健診に対応します。
赴任先の国が変わっても、同じことびあをご利用いただけます。5カ国・地域に拠点があります。
Services
ご提供できること
企業さまの規模と駐在員数にあわせて、必要なものを組み合わせてご提供します。
ヘルスケアサポートパッケージ
オンライン診療・外来診療・ことびあカウンター・LINE相談を組み合わせた包括的な支援です。企業さまの規模と駐在員数に応じてプランを組み立てます。
ご家族への医療支援
従業員さまご本人だけでなく、配偶者さま・お子さまも対象です。言葉の壁なく、日本と同等のケアを受けていただけます。
健康診断・予防医療
企業さまのご要望に応じた検診の内容と、予防接種のプログラムをご用意します。赴任前・赴任後の健診にも対応します。
メンタルヘルスの支援
海外生活のストレスや不安に、日本語で対応します。オンラインでのカウンセリングと、緊急時の対応を含みます。
医療搬送の調整
重い疾患や外傷が発生した場合、医療搬送の手配と調整をお手伝いします。どこへ搬送するか、誰が付き添うかの判断を支えます。
医療体制の構築支援
現地の医療機関との関係づくりから、社内の医療体制の整備まで支援します。拠点を新設される場合もご相談ください。
料金は企業さまの規模・拠点数・ご希望の内容によって異なります。まずはご状況をお聞かせください。
経営者さま・人事ご担当者さまへ
企業向け優待メニュー
従業員さまとそのご家族が、日本語で安心して受診できる体制をご提供します。オンライン診療・外来診療・ことびあカウンターを、企業さま向けの優待条件でご利用いただけます。
- 従業員・ご家族の受診サポート（日本語・医療通訳同席）
- 24時間365日のLINE相談窓口
- 赴任先が変わっても同じ体制を継続
海外赴任では、従業員さまが自分で医療機関を探し、言葉の通じない受付で説明し、保険が使えるかを自分で確かめる必要があります。この手間をなくすのが優待メニューです。
受診先を探す手間をなくす
症状をLINEでお送りいただければ、オンライン診療・外来診療・ことびあカウンターのうち適したものをご案内します。従業員さまが自分で調べる必要がありません。
言葉の壁をなくす
医師の診察に日本語の医療通訳が同席します。総合病院を受診する場合も、ことびあカウンターが付き添って通訳します。
赴任先が変わっても続く
5カ国・地域に拠点があるため、転勤のたびに医療を一から探し直す必要がありません。同じ体制をそのまま継続いただけます。
ご家族も同じ条件で
配偶者さま・お子さまも対象です。ご家族の受診についてもLINEでご相談いただけます。
健診をご検討の企業さまへ
健康診断
赴任前後の健康診断や、定期健診をご提供します。結果についてのご相談も、日本語で対応します。
- 赴任前・赴任後の健康診断
- 定期健診・オプション検査
- 結果に基づく受診・生活のアドバイス
海外では健診の項目や進め方が日本と異なり、結果の数値だけを渡されて意味が分からないことがあります。結果の説明まで日本語で行います。
赴任前・赴任後の健診
渡航にあたって必要な健診と、現地に着いてからの健診に対応します。
定期健診
毎年の健診を、日本語で受けていただけます。継続して同じ拠点で受けられます。
結果のご説明
数値の意味、受診が必要かどうか、生活で気をつけることを日本語でご説明します。
受診が必要な場合の橋渡し
健診の結果で受診が必要になった場合、そのまま外来診療や専門医への紹介につなげます。
予防接種をご検討の企業さまへ
企業訪問検診・予防接種
オフィスへの訪問による検診・予防接種にも対応します。多くの従業員さまに、まとめて受けていただけます。
- オフィス訪問での検診・予防接種
- インフルエンザ等の集団接種
- スケジュール調整・当日運営のサポート
従業員さまが一人ずつクリニックに出向くと、その分の業務時間が失われます。オフィスへ訪問してまとめて実施することで、業務への影響を抑えられます。
オフィスでの実施
検診・予防接種をオフィスで行います。従業員さまの移動時間がかかりません。
集団での予防接種
インフルエンザなどの予防接種を、まとめて実施できます。
日程の調整と当日の運営
実施日の調整から、当日の受付・記録の管理までお手伝いします。
受けられなかった方への対応
当日ご都合が合わなかった方は、クリニックでの受診をご案内します。
Steps
導入までの4ステップ
まずお問い合わせいただくだけで構いません。検討の材料はこちらでご用意します。
- 01
お問い合わせ
フォームまたはメールでご連絡ください。この時点で決めていただくことはありません。
- 02
従業員数・拠点のヒアリング
赴任されている国と人数、ご家族の同行状況、現在お困りのことをうかがいます。
- 03
プランのご提案
うかがった内容をもとに、必要なサービスの組み合わせと費用をご提案します。
- 04
ご契約・従業員さまへのご案内
ご契約後、従業員さまとご家族へのご案内資料をご用意します。周知までお手伝いします。
FAQ
よくあるご質問
ご検討の段階でよくいただくご質問です。
Q何人規模から相談できますか
人数の下限は設けていません。数名の駐在から、拠点をまたぐ規模まで対応しています。まずは赴任されている国と人数をお知らせください。
Q費用はどのくらいかかりますか
企業さまの規模・拠点数・ご希望のサービスの組み合わせによって異なります。ヒアリングのうえでご提案しますので、この段階でお決めいただくことはありません。
Q従業員のご家族も対象になりますか
はい。配偶者さま・お子さまも対象です。ご本人だけの制度ではありません。ご家族の受診についてもLINEでご相談いただけます。
Q拠点がない国に駐在者がいる場合はどうなりますか
現在の拠点はシンガポール・マレーシア・フィリピン・タイ・香港です。それ以外の国については、対応できる範囲をご相談のうえお伝えします。オンラインでの相談のみ可能な場合もあります。
Q既に他社の保険や医療サービスを使っています
併用いただけます。ことびあは受診先の案内と日本語での付き添いを担う部分が中心のため、ご加入の保険と組み合わせてご利用いただけます。キャッシュレスの対象かどうかは保険会社により異なりますので、ご契約内容をお知らせください。
Q導入までにどのくらいかかりますか
ヒアリングとご提案の内容によって変わります。急ぎのご事情がある場合はお知らせください。可能な範囲で調整します。